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工作職責(zé)：
 
1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；
 
2、參與董事會(huì)的的決策，制定企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門落實(shí)執(zhí)行；
 
3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)情況等外部信息，進(jìn)行綜合分析，協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展；
 
4、協(xié)助總裁/總經(jīng)理對(duì)公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理，并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令；
 
5、召集主持總經(jīng)理辦公會(huì)議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)和指導(dǎo)各部門經(jīng)理的工作；
 
6、負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與公共事務(wù)的處理與協(xié)調(diào)；
 
7、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)的運(yùn)營(yíng)管理、定期向董事會(huì)報(bào)告業(yè)務(wù)情況，提交年度報(bào)告。
 
8、獨(dú)立運(yùn)營(yíng)核算分公司的整體運(yùn)營(yíng)
 
崗位要求：
 
1、企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；
 
2、接受過MBA職業(yè)培訓(xùn)，接受過領(lǐng)導(dǎo)能力開發(fā)、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、戰(zhàn)略人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、財(cái)務(wù)管理等方面的優(yōu)先；
 
3、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上運(yùn)營(yíng)或相近行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn), 2年以上高層管理經(jīng)驗(yàn)；
 
4、具有卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；
 
5、善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng)；；
 
6、親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)；
 
7、有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德、有很強(qiáng)的感召力和凝聚力；
 
8、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念；
 
9、善于制訂企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略，具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力；
 
10、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作，企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理 各部門工作流程 具有敏銳的商業(yè)觸覺、 優(yōu)異的工作業(yè)績(jī)，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
 
11、具有全行業(yè)認(rèn)知程度，了解項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)的核心及模式